近年來，內(nèi)蒙古通遼市科爾沁區(qū)堅持以問題為導(dǎo)向、以實效為標(biāo)準(zhǔn)，將抓實基層黨建述職評議整改落實作為提升基層組織力的重要抓手，強(qiáng)化調(diào)查研究，建立問題清單，明確整改責(zé)任，認(rèn)真抓好整改落實工作。
全面梳理，問題反饋“無死角”。針對黨建述職評議考核中市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)點評和述職材料中所查擺問題，結(jié)合各黨(工)委書記問題自我剖析、領(lǐng)導(dǎo)意見點評、與會參評人員等意見建議后，下發(fā)《科爾沁區(qū)基層黨建述職評議情況反饋表》，逐一反饋突出問題。各黨(工)委結(jié)合本單位實際情況對照反饋問題，認(rèn)真分析研判，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，全面排查存在問題，建立整改臺賬，緊盯問題抓實整改。目前，共梳理出黨建責(zé)任、骨干隊伍、組織活動、制度機(jī)制、基礎(chǔ)保障等8個方面102條問題。
把脈會診，責(zé)任分解“無空隙”。注重問題導(dǎo)向，緊扣整改“量體裁衣、對癥下藥”，堅持一問題一對策，結(jié)合實際制發(fā)了《科爾沁區(qū)抓黨建述職評議問題整改方案》和《整改臺賬》，明確整改內(nèi)容、整改措施、整改責(zé)任人、整改責(zé)任部門“四明確”的工作機(jī)制，執(zhí)行問題立項掛號制、問題整改報告反饋制，對不能立刻整改到位的，列出責(zé)任清單，逐步推進(jìn)工作任務(wù)，領(lǐng)題破解、臺賬推進(jìn)、梯次解決、滾動銷號。
動態(tài)監(jiān)管，問題整改“無污漬”。對整改落實情況進(jìn)行動態(tài)管理，建立公開承諾制度。將述職評議中查擺、點評的問題、整改措施及時在科爾沁新聞、科爾沁黨建微信公眾平臺等媒體予以公示，自覺接受黨員、群眾的評議和監(jiān)督。同時，區(qū)委組織部采取動態(tài)常規(guī)督查、重點專項督查、逐項跟蹤督查3種方式，對黨組織書記抓黨建突出問題整改情況嚴(yán)抓實管，促進(jìn)基層黨組織始終保持高壓推進(jìn)態(tài)勢，確保各項突出問題整改落實到位。
整章建制，督查問責(zé)“無人情”。堅持整改落實與整章建制多措并舉，針對實際存在問題，健全完善制度機(jī)制，研究制定了科爾沁區(qū)基層黨建分析研判、督查通報約談、述職評議等5余項制度機(jī)制。同時，從紀(jì)委、組織部等部門抽調(diào)12名干部，成立基層黨建述職評議問題整改督導(dǎo)組，定期開始督查，聽取各黨組織問題整改情況，對整改工作不力、效果不突出，采取“公開點名”“全區(qū)通報”等形式，及時督導(dǎo)、約談、問責(zé)、推進(jìn)整改，確保問題整改工作不落空，出實效。
